L’inclusion face au challenge du handicap
each One met au centre de ses activités l’inclusion des personnes réfugiées et des nouveaux arrivants.
C'est pourquoi, nous mettons tous les moyens en œuvre afin d’améliorer l’inclusion des personnes réfugiées en situation de handicap.
Afin de faciliter votre parcours, il vous est recommandé de nous informer de votre situation lors de votre d'inscription.
Les aménagements
Organisation adaptée
Votre situation de handicap pourra être évaluée au cas par cas afin de réadapter la formation à vos besoins.
Méthodes pédagogiques
Les méthodes d’enseignement s’adaptent aux spécificités des participants en situation de handicap.
Accès handicapés
Nos espaces de formation sont tous accessibles aux personnes à mobilité réduite. Les immersions en entreprises font l’objet d’une amélioration continue afin de répondre au mieux à vos besoins.
Pour plus d'informations, contactez notre référent handicap
Ce qu’ils disent d’each One
"Le programme each One m'a donné l'opportunité d'accéder à la vie publique et sociale. J'ai rencontré beaucoup de belles personnes. each One c'est l'opportunité d'une carrière professionnelle relancée."
Tatiana
-
"each One pour chacun et pour le succès de tous au quotidien."
Sahra
-
"each One m'a donné l'opportunité de connaitre mon potentiel et d'être consciente de mes capacités comme jamais. Grâce à cette formation j'ai pu me développer personnellement et améliorer mon français."
Mary
-
"Cette opportunité a changé ma vie, je me trouve là où je dois être. J'ai beaucoup appris de vous et j'espère continuer à apprendre."
Noor
-
"Quand on change de pays, on change de vie, on change les habitudes et on ne voit plus les personnes qu'on aime. Avec each One, on retrouve tout ce qu'on a perdu. Un grand merci à toute l'équipe."
Kotaiba
-
"En plus de retrouver un emploi, each One m'a permis de devenir qui je suis. "
Idrissa
-
"Karam Hassan nous parle de son expérience each One, ainsi que son parcours d'intégration chez l'Oréal, sous le regard bienveillant de son manager Pauline Avenel-Lam."
Karam
-
"Grâce à ma formation All-in-One chez each One, j'ai acquis beaucoup de compétences dans mon travail et j'ai plus de facilité avec mes collègues."
Diaby
-
"each One pour moi c'est plus qu'une entreprise ou une école, j'ai été accompagné dans la maîtrise de la langue française et du développement de mes soft skills. J'ai découvert une famille dans cette aventure."
Evrardo
-
"each One c'est l'opportunité d'une vie et la reconstruction d'une carrière. Merci à toute l'équipe."
Dakpa
-
"Je suis très fier d'avoir participé à l'aventure each One, c'est une ouverture vers de nouveaux horizons !"
Ayad
-
"each One, c'est une opportunité de penser autrement et de reprendre le cours de sa vie."
Becky
-
"each One m'a tout apporté, cela va bien au-delà du retour à l'emploi."
Amin Ibrahim
-
"each One nous a permis de retrouver une famille en plus de la formation."
Aleksandre
-
"Pour moi each One est une grande opportunité, J'ai appris beaucoup de choses, notamment la langue et des métiers différents. J'ai rencontré de belles personnes, merci pour tout !"
Abbas
-
"Une équipe empreinte de diversité, c'est une nécessité, c'est nécessaire pour la complémentarité, l'ouverture d'esprit et la curiosité."
Pauline AVENEL-LAM
Responsable Communication
-
L'Oréal
"La première chose à retenir c'est que nous allons recommencer. Regardez les sourires et la lumière qu'il y a dans les yeux des salariés Scalandes. Ils sont très fiers de ce qui a été fait."
Claude Bouillard
Directeur général
-
Scalandes
"Quand nous entrons dans une salle où les talents sont en formation, c'est tout de suite un grand sourire, de la fierté et une une motivation de réussir que nous lisons dans leurs yeux."
Charlotte Sarthou
DRH
-
Scalandes
